Catalogue 3

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    11-Oct-2015

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  • formation@pimeca.com

    http://www.pimeca.com

    FORMATION

    Conception en mcanique

  • Voici ldition 2011 de votre catalogue de formation. Outre les nouvelles formations nous avons le plaisir de vous annoncer une nouvelle implantation de PIMECA Toulouse afin de se rapprocher de nos clients de la rgion Sud-Ouest et de pouvoir vous offrir un ensemble plus large de formations dans cette rgion. De nouvelles formations: Dans le cadre dune dmarche damlioration continue et du dveloppement de PIMECA nous avons procd, cette anne, la mise en place de 8 nouvelles formations: Deux formations portant sur lutilisation de loutil

    mathmatique pour les techniciens . Ces formations ont pour objectifs de pallier les difficults que rencontrent certaines personnes et ainsi leur donner les leviers ncessaires pour aborder les thmes techniques ncessitant des bases de mathmatique.

    Une formation sur la conception des appareils pression suivant lASME VIII, code amricain qui est incontournable dans certains cas dexportation.

    Une formation sur la conception des tuyauteries dans le secteur du nuclaire qui est rgi, en France, par le RCC-M.

    Une refonte des formations dites fondamentales avec 2 formations ddies aux dessinateurs dbutants (fondamentaux du dessinateur).

    Une refonte des formations calcul par Elments Finis. 2 nouvelles formations lutilisation du logiciel de CAO SolidWorks. Des cycles de formation complets (voir ci-dessous). Une implantation en rgion Sud-Ouest Toulouse: PIMECA cre cette anne une agence en rgion Sud-Ouest proximit de Toulouse. Cette implantation a pour objectif de proposer des sessions de formation dans les principales villes de France afin de proposer des solutions de proximit. Lagence de Toulouse organise des sessions du catalogue ou en entreprise pour rpondre localement vos attentes en terme de formation. Cycles de formation: Nous proposons galement cette anne des cycles de formation de 100 200 heures pour rpondre des objectifs globaux de comptence:

    AA01: Dessinateur du bureau dtudes en mcanique AA02: Projeteur du bureau dtudes en mcanique AC01: Calculateur en mcanique AS01: Calculateur en charpentes mtalliques AP01: Concepteur appareils pression AP02: Calculateur spcialiste quipements sous pression AT01: Concepteur tuyauterie

    Ces cycles sont composs dun ensemble cohrent de formations tales sur plusieurs mois et termins par une journe dvaluation.

    Des formations dans toute la France.

    PIMECA Performances industrielles - Marque dpose - Tous droits rservs - 120 rue Jean Jaurs 92300 Levallois Perret - 01 47 56 20 25 - www.pimeca.com Page 2

  • Une politique de prix reconduite et consolide: Grce une meilleure matrise des cots de production et un dveloppement de lactivit, notre politique de prix des formations est poursuivie. Cette volution en continuit avec les actions entames prcdemment permet de suivre des sessions de formation des prix trs bas. Ceci se dcline sur 3 modes : Une remise systmatique en fonction du nombre de stagiaires inscrits une session sur certains stages

    (conditions et explications page 6 du catalogue) Une remise de 40% sur des sessions dt (voir page 7 les dates de sessions) La mise en place de cycles mtiers qui permettent dobtenir la matrise dun mtier ou dune

    fonction. La ralisation de ces cycles vous permet de bnficier dun prix trs attractif. (voir description des cycles partir de la page 42 du catalogue)

    Des formations sur mesure en entreprise prix trs comptitifs peuvent galement vous tre proposes. Dans ce cadre, nous mettons en place des solutions de formation adaptes ralises au sein de votre entreprise. Cette option permet de concevoir des programmes spcifiques et de baser notre dmarche sur la conception et la ralisation dtudes de cas. Cette approche permet dillustrer les diffrents concepts proposs sur la base de vos applications et ainsi dimpliquer fortement lensemble des stagiaires. Nous vous invitons consulter rgulirement notre site Internet (www.pimeca.com) car vous y trouverez les dates de sessions supplmentaires (notamment en

    rgions) et des remises pour certaines sessions. Vous y trouverez galement des informations pratiques comme le plan d'accs. Nos formations rpondent aux nouvelles rgles qui rgissent la formation. En particulier, les thmes et dures de nos stages sont tout fait adapts au droit individuel la formation (DIF), avec des series de formations de 2 5 jours qui permettent de renforcer vos comptences personnelles. En vous souhaitant bonne lecture, nous restons votre disposition pour toute information complmentaire.

    Pascal Paumelle Directeur Commercial

    PIMECA est membre de la:

    PI Mca Toulouse

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    Notre mtier: la formation Page 5

    Politique de prix Page 6

    Informations pratiques Page 9

    Formations

    Lecture de plans Cotation et tolrancement

    Lecture de plans Page 11

    Lecture et interprtation de plans Page 12

    Cotation fonctionnelle et tolrancement ISO, niveaux 1 et 2 Page 12

    Cotation fonctionnelle et tolrancement suivant lASME Page 13

    Calcul

    Rsistance des matriaux, niveaux 1, 2 et 3 Page 15

    Elments finis, niveaux 1, 1+ et 2 Page 17

    Calcul en fatigue Page 18

    Calcul des assemblages souds Page 19

    Calcul des assemblages visss Page 19

    Matriaux

    Choix d'un matriau mtallique Page 21

    Choix dun acier inoxydable Page 21

    Choix dun alliage daluminium Page 22

    Corrosion et traitements de surface Page 22

    Chaudronnerie Tuyauterie

    Conception des appareils pression (CODAP), niveaux 1 et 2 Page 24

    Conception des appareils pression suivant la norme europenne (EN 13445) Page 25

    Conception des appareils pression suivant lASME VIII Page 26

    Conception des tuyauteries (CODETI), niveaux 1 et 2 Page 26

    Conception des tuyauteries suivant le RCC-M Page 27

    Charpentes mtalliques Conception des charpentes, niveaux 1 et 2 Page 29

    Transport Arrimage des colis suivant la norme EN 12195-1 Page 30

    Fondamentaux et complments

    Les fondamentaux pour le dessinateur, niveaux 1 et 2 Page 32

    Ergonomie des postes de travail Page 33

    Les mathmatiques au bureau dtudes, niveaux 1 et 2 Page 34

    Formations Express

    Cotation et tolrancement ISO Express Page 36

    Lecture de plans Express Page 36

    Rsistance des matriaux Express Page 37

    Les matriaux mtalliques Express Page 37

    Mathmatique et mcanique Express Page 38

    Lociciels SolidWorks Page 39

    Utilisation du logiciel RDM6, niveaux 1 et 2 Page 41

    Cycles 7 cycles complets de formation Page 42

    Rcapitulatif (planning) Page 50

    Bulletins d'inscription Page 52

  • Quelques tmoignages de personnes ayant suivi les formations en Cotation fonctionnelle ISO :

    Formation trs enrichissante, avec un rel enjeu pour l'entreprise et pour moi. - Formateur l'coute des besoins. Bon pda-gogue - tonn et satisfait de la dcouverte du vrai langage par rapport la norme - mise jour et dcouverte d'un lan-gage de cotation fonctionnel qui mtait inconnu - Trs bon droulement du programme et assistance soutenu pour chacun des stagiaires. Le programme est bien labor et permet de rsoudre d'une bonne manire l'exercice final. a rpond clairement ce que j'en attendais. - Formation qui explicite trs bien l'utilisation de la cotation fonctionnelle - je suis satisfait de cette formation parce qu'elle m'a apport une nouvelle faon d'apprhender les projets ou sujets traiter. - Mthode de cota-tion claire et rigoureuse - Formation trs bnfique. Enormment de choses apprises. - Formateur impliqu et prsent (explications aux exercices, varits des exemples trouvs pour expliquer le cours) - Formateur prenant le temps de bien expliquer les diffrents points de la formation notamment dans les exercices pratiques et applications ..

    Pascal PAUMELLE, Directeur Commercial

    46 ans, docteur s mcanique, intgre un Centre Technique o il a d'abord occup le poste d'ingnieur de recherche et de formateur au dpartement CAO/Calcul avant de devenir rapidement ingnieur d'affaires. Ceci lui a permis de valoriser commerciale-

    ment ses travaux de recherches antrieurs et de dvelopper une nouvelle offre dans le domaine de la simulation numrique pour les bureaux d'tudes et de la formation professionnelle. Ensuite, responsable commercial, il organise la promotion et la diffu-sion des produits et services auprs des industries mcaniciennes et des grands comptes. Il a ainsi une trs bonne connaissance des besoins du tissu industriel en mcanique. En septembre 2000, il cre avec Jean-Franois Maurel la socit PIMECA. Jean-Franois MAUREL, Directeur Technique

    52 ans, ingnieur INSA de Lyon (Institut National Sciences Appliques) a travaill quatre ans au sige dun bureau de contrle o il a occup le poste de responsable de projet. Il travaille ensuite dans un Centre Technique. Rapidement sa mission volue vers la coordination de la formation professionnelle du dpartement CAO/Calcul (Calcul de structures et Conception Assiste par Ordinateur). Il contribue ainsi la restructuration de l'offre et au dveloppement important de cette activit. Sa nomination au poste de chef d'un service constitu d'ingnieurs de haut niveau lui ont perm