Curriculum Vitae Cedric ARNAUD 2 Excel (saisies, formules, tableaux croisés dynamiques, graphiques,…

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    06-Jul-2018

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<ul><li><p> Cdric ARNAUD </p><p>129 A Avenue Victor Hugo 21000 DIJON 06.71.24.05.04 arnaudcdric23@hotmail.fr </p><p>Dveloppement Commercial &amp; Planification </p><p>MettremescomptencesauservicedunePMEpourunpostelacroiseduDveloppementcommercial&amp;delaplanificationdesventes,avecunedimensionmanagriale </p><p>FORMATION 2016 Conduite de projet (leadership projet) 2012 Formation Prise de parole en publique PPC 2000-2002 Matrise en marketing et gestion des entreprises ESPL ANGERS 1998-2000 BTS action commerciale (en alternance) ICFO POITIERS 1996-1998 BAC STT commerce mention AB Lyce ST Jacques de Compostelle POITIERS </p><p>INTERETS Nouvelles technologies Sports mcaniques Moto Sports Cuisine Trsorier du bureau des tudiants (2001) </p><p>ATOUTS Anglais professionnel Espagnol Word Excel (saisies, formules, tableaux croiss dynamiques, graphiques, macros) PowerPoint APO / SAP BW Spaceman &amp; Appolo Iri / Nielsen </p><p>COMPETENCES - Planification - Projection Commerciale - Analyse marchs </p><p>- Gestion de projet - Management dquipe - Forte capacit dadaptation </p><p>EXPERIENCES PROFESSIONNELLES </p><p>Depuis 2013 Planification &amp; prvisions des ventes - Johnson &amp;Johnson, DIJON - Mise en place des indicateurs cls et tableaux de bord pour mesurer la performance du portefeuille produit (60M) (Stock, Dlais de livraison, statistiques de ventes,), propose des actions correctives ainsi quun reporting la direction. - Assure le respect des dlais de production et de la disponibilit produit. - Est linterface entre les acteurs cls : Marketing (lancement nouveau produit), Commercial (demande de vente), Finance (rentabilit), Usines (planning). - Challenge et garantit la qualit de la demande exprime par les quipes destination des usines. - Contribue lamlioration continue des outils et processus. - Donne une vision du Chiffre dAffaires et des volumes de l'entreprise. (Cycle S&amp;OP) </p><p>2008 - 2013 Catgorie Manager March - Johnson &amp; Johnson, DIJON - Analyse les volutions du march et identifie les leviers de dveloppement sur les Produits, Prix, Place et la Promotion - Oriente et aide le marketing pour le dveloppement de la marque (lancement nouveaux produits, solution merchandising) - Gre le budget ddi aux actions magasins (50K) </p><p>2005 - 2008 Catgorie Manager march liquide - EMC, PARIS - Initie et diffuse la politique merchandising (plans et informations) - Participe la ralisation des plans magasins lors des travaux, remodelings, implantations. - Elabore la structuration de lassortiment et de la promotion </p><p>2003 - 2005 Manager commercial - GEANT Casino - Gestion du rayon frais industriel, Droguerie parfumerie, picerie - Gestion du personnel (10 personnes), rduction des stocks (-50%) - Mise en place d'oprations promotionnelles - Commandes, rapprovisionnement, implantations des rayons </p><p>39 Ans </p></li></ul>